拉丁美洲地区的计划和活动

永利皇宫463cc学院斯隆管理学院拉丁美洲女性董事会计划

新推出的永利皇宫463cc斯隆管理学院拉丁美洲董事会女性计划是一种不同类型的董事会教育计划,专门致力于为有成就的专业人士提供在公司董事会中驾驭并取得成功所需的技能和工具,并为其提供支持。 2025-2026 年计划的重点是墨西哥。  MSWoB 的目标是增加加入公司董事会并取得成功的拉丁美洲女性数量。

 

我们做什么

  • 切实做好准备并支持更多合格的女性成为董事会成员。
  • 建立一个由准备就绪的女性组成的互联社区,以实现相互支持和建立联系。
  • 建设性地让董事选拔“决策者”参与进来,以有意义地改进董事会搜寻流程。
  • 创建并有选择地分发一份精选的董事会精英候选人“神奇名单”。
  • 提供综合性计划,将行业领袖的实践观点与永利皇宫463cc学院杰出教授的学术专业知识相结合。

永利皇宫463cc学院斯隆商学院拉丁美洲董事会女性项目旨在帮助参与者了解如何克服导致其在董事会中代表性不足的障碍。尽管该计划旨在增加女性在公司董事会中的代表性,但它向所有申请人开放。

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沉浸式课程

智利大学

数据分析证书计划于 2020 年与智利大学合作设立,旨在帮助培养能够应对区域数据挑战的全面专业人士。该项目源自永利皇宫463cc学院斯隆管理学院全球项目拉丁美洲办公室和智利大学之间的合作关系,紧随 2017 年圣地亚哥“战略分析:改变医疗保健的未来”会议之后。该计划的一个关键组成部分包括永利皇宫463cc学院斯隆管理学院的教师在圣地亚哥进行教学,其中包括罗伯托·里戈邦(估计和近似)和罗布·弗罗因德(实用预测和规范分析简介)。 

除了在圣地亚哥与智利大学和永利皇宫463cc学院斯隆管理学院的教师一起完成课程之外,参与者还前往永利皇宫463cc学院斯隆管理学院进行为期两周的沉浸式体验,其中包括教师主导的研讨会、文化交流、跨项目网络以及专注于创新和数据战略的公司参观。  

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太平洋大学

管理、创新和商业分析证书于 2022 年与太平洋商学院合作设立,将秘鲁和该地区的专业人士与永利皇宫463cc学院斯隆管理学院在领导力、创新和数据分析方面的专业知识联系起来。该计划的一个关键组成部分包括永利皇宫463cc学院斯隆管理学院的教员在利马进行教学,其中包括艾琳·斯科特(新商业模式:平台和生态系统),罗伯托·里戈邦(网络 3.0),罗布·弗罗因德(业务分析)和迈克尔·库苏马诺(数字平台时代的策略)。

除了在利马与 PBS 和永利皇宫463cc学院斯隆管理学院的教职人员共同完成课程外,参与者还前往永利皇宫463cc学院斯隆管理学院进行为期一周的沉浸式体验,其中包括教职人员主持的研讨会、文化交流、跨项目网络以及专注于创新和数据战略的公司参观。